PENGARUH BEBAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA FISIK TERHADAP PRODUKTIVITAS PEGAWAI PADA DINAS PERUMAHAN RAKYAT DAN KAWASAN PEMUKIMAN KOTA KOTAMOBAGU

Penulis

  • RAHMAWATY NUNA Manajemen- Universitas Dumoga Kotamobagu Penulis

Kata Kunci:

beban kerja, lingkungan kerja fisik, produktivitas kerja

Abstrak

Beban kerja merupakan jumlah aktivitas yang dilakukan dalam suatu organisasi pada waktu tertentu. Lingkungan kerja fisik merupakan keadaan yang langsung dirasakan oleh karyawan atau pegawai yang ada ketika melaksanakan tugas dan aktivitasnya sehari-hari dalam lingkungan kerja. Tujuan dalam penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh Beban Kerja dan lingkungan kerja fisik baik secara simultan maupun parsial berpengaruh terhadap produktivitas kerja pada Dinas Perumahan Rakyat dan Kawasan Pemukiman Kota Kotamobagu. Jenis penelitian yang digunakan adalah penelitian asosiatif dengan metode analisis Regresi Linier Berganda. Jumlah sampel yang digunakan adalah 32 responden. Hasil penelitian menunjukan bahwa secara simultan maupun parsial beban kerja dan lingkungan kerja fisik berpengaruh terhadap produktivitas pegawai. Pimpinan dapat memperbaiki lingkungan kerja fisik yang ada sehingga produktivitas kerja dapat lebih ditingkatkan.

Unduhan

Diterbitkan

2024-01-10